Согласно исследованию, проведенному крупнейшей онлайн-платформой по поиску работы и сотрудников в России hh.ru, в Ростовской области наблюдается рост предложений с высокими зарплатами. 

Наиболее привлекательное предложение в январе 2025 года связано с вакансией главного технолога, где зарплата составляет от 500 тыс. рублей до вычета налогов. Работодатели ищут профессионалов с опытом работы на руководящих позициях в области технологий, особенно в мясных, рыбных и пищевых компаниях.

Кандидаты должны обладать навыками разработки и проработки продуктов от идеи до промышленного запуска, а также уметь отрабатывать технологии на производстве. 

На втором месте по уровню зарплат находится вакансия директора по маркетингу с предложением от 400 тыс. рублей на руки. Работодатели требуют от кандидатов не менее трех лет опыта на руководящей позиции в сфере маркетинга, а также четырех лет работы на смежных позициях в вентиляционных компаниях. Высшее образование также является обязательным требованием.

В тройку самых высокооплачиваемых вакансий входит также предложение для кровельщика с зарплатой от 400 тыс. рублей на руки. 

Четвертое место занимает вакансия Frontend-разработчика с зарплатой от 350 тыс. рублей в месяц на руки. Кандидаты должны иметь опыт разработки на Angular не менее трех лет, а также быть знакомыми с HTML5, CSS3, адаптивной и кросс-браузерной версткой. Знания работы с препроцессорами (SASS) и методологией БЭМ также являются важными критериями для работодателей.

Замыкает пятерку дорогих вакансий предложение для регионального директора розничной сети. Работодатель сообщает о наличии трех распределительных центров и более 120 магазинов, и на нового сотрудника возложат ответственность за полное выстраивание отдела продаж в компании. Это подчеркивает важность стратегического управления и развития бизнеса в условиях конкурентного рынка.

Ранее Ростовская область заняла 49-е место в рейтинге регионов России по доле работников с зарплатой выше 100 тыс. рублей - она имеется только у 7,2%.

Доля низкооплачиваемых работников в регионе с зарплатой менее 30 тыс. рублей составила 29,3%. Типовой диапазон зарплат в регионе колеблется от 28 до 62 тыс. рублей. А вот средняя зарплата превысила 59 тыс. рублей.