Работодатели Ростовской области на 3% чаще стали приглашать на собеседования женщин, следует из аналитики компании HeadHunter.

- В Ростовской области доля женских и мужских резюме, интересовавших рекрутеров в первую неделю сентября была на уровне 60% и 40% соответственно, а в конце месяца составила 62% и 38%, таким образом интерес к женщинам вырос на 3%, а в отношении мужчин снизился на 3%, - отметили эксперты.

Наибольший интерес теперь вызывают женщины-специалисты в области страхования (+9% вызовов на собеседования), безопасности (+6%), а также фитнес-тренеры и администраторы (+5%). В целом интерес к соискателям женского пола вырос в 21-й профессиональной сфере из 28.

При этом возраст предпочитаемых соискательниц вырос. В последнюю неделю сентября количество приглашений для женщина 18-24 лет сократилось на 2%, а доля собеседований с дамами от 35 до 54 лет увеличилась на 1%.