Как сообщили 11 апреля в пресс-службе регионального правительства, больше всего в Ростовской области не хватает медицинских сотрудников, включая врачей всех направлений, педагогов, слесарей и водителей.

Дефицит кадров остро ощущается в сфере обрабатывающего производства и строительства, социальных услуг и соцобеспечения, торговли и сельского хозяйства. Работодатели готовы принять в свой штат также швейных мастеров, продавцов, кассиров и инженеров.

К слову, на сегодняшний день на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» размещено более 54 тыс вакансий для соискателей из Ростовской области, что значительно больше, чем в аналогичный период 2020 года (44,3 тыс вакансий).

- У жителей Дона появляется больше возможностей для выбора будущего места работы, которое они могут искать в любое удобное время. Добавлю, что работодатели теперь могут подавать ряд сведений дистанционно, им не нужно каждый месяц приходить в центры занятости. Помимо этого, на портале реализованы функции онлайн-собеседования, позволяющие сэкономить время и ресурсы – удобно всем и соискателям, и работодателям, - отметил руководитель областной службы занятости Сергей Григорян.

Кстати, в Ростове по состоянию на конец марта зарегистрировано 2 558 безработных.

Напомним, 21 марта премьер РФ Михаил Мишустин выделил 900 млн рублей Ростовской области на борьбу с безработицей на фоне экономических санкций. Деньги направлены на различные мероприятия по снижению напряженности на рынке труда и на профобучение работников.