Ликвидация ООО может быть проведена на добровольной основе либо на основании судебного постановления — согласно положениям статьи 61 ГК РФ. Процедура это небыстрая и может занять от четырех месяцев до одного года.
В течение этого времени придется:
3 раза отправлять в налоговую инспекцию заявление;
2 раза сформировать бухгалтерский баланс;
1 раз опубликовать сообщение о том, что вами запущена ликвидация ООО.
Поэтапная инструкция
Первым делом необходимо организовать общее собрание всех участников ООО. Если вы — единственный учредитель, оформите письменно свое решение.
В документе должна присутствовать информация:
о добровольном решении по ликвидации ООО;
об утверждении состава ликвидационной комиссии (либо назначении единственного учредителя ликвидатором);
по порядку и срокам процесса ликвидации (но не более 1 года).
Далее, в течение 3-х суток с момента подписания документа, необходимо:
заполнить уведомление о ликвидации юрлица (по форме Р15001);
заверить документ у нотариуса;
отправить в налоговую уведомление и протокол о ликвидации ООО.
Несвоевременная подача документов влечет за собой штрафные санкции в размере 5 тысяч рублей.
Рассмотрение документов в органах налоговой инспекции может составлять до 5 дней. По истечении этого срока в ЕГРЮЛ появится запись о начале процедуры ликвидации фирмы. А учредителю — выдан соответствующий документ.
Следующий шаг — размещение информации в «Вестнике государственной регистрации». Допускается подача заявок в электронной форме. В сообщении должна быть указана информация о запуске ликвидации ООО, а также — порядок процедуры и сроки для кредиторов. Минимальный срок — 2 месяца. В течение этого времени все кредиторы имеют право на возврат вложенных денежных средств.
Все контрагенты должны быть извещены письменно. Составление извещения осуществляется в произвольной форме. Лучше всего направлять письма с объявленной ценностью через почту, производя опись вложенных документов.
Сотрудники ООО должны быть письменно оповещены о ликвидации фирмы как минимум за 2 календарных месяца до запуска процедуры. При этом факт ознакомления с данной информацией должен подтверждаться подписью каждого из служащих.
Одновременно необходимо подать письменное извещение в службу занятости. В случае увольнения более 15 человек оповещение должно производиться за 3 месяца.
Не позже, чем через 2 месяца после публикации в «Вестнике», необходимо подготовить промежуточный баланс по ликвидации. А также — уведомление по форме Р15001 и зарегистрировать его у нотариуса. Эти документы подаются в налоговую вместе с информацией о публикации в журнале и протоколом собрания учредителей.
Следующий шаг — оплата долгов. Нехватка финансов решается продажей имущества фирмы на торгах. Если этого недостаточно — запускается процедура банкротства.
Далее формируются окончательный ликвидационный баланс, налоговая отчетность и отчеты по уволенным служащим.
Имущество ООО может быть разделено между его учредителями. Но не раньше, чем будет утвержден ликвидационный баланс.
Окончательный этап — подача документов в налоговую инспекцию для закрытия ООО. Для этого потребуются:
заявление по форме Р16001, зарегистрированное в нотариальной конторе;
сформированный ликвидационный баланс;
квитанция по оплате госпошлины.
Госпошлину по ликвидации ООО не нужно оплачивать в том случае, когда документы подавались в электронной форме.
Подпишитесь на наши группы в соцсетях Вконтакте, Одноклассники.
