По словам заместителя губернатора, областная администрация постоянно совершенствует механизмы взаимодействия с государственными и муниципальными органами, общественными объединениями работников и работодателей. С главами муниципальных образований области и работодателями ведется принципиальный разговор по проблемным вопросам трудовых отношений, принимаются оперативные меры по сокращению и ликвидации зарплатных долгов.
Результатом стало снижение общей суммы задолженности по заработной плате в Ростовской области за последний год почти в 10 раз с 390 млн. рублей в 2009 году до 39,6 млн. рублей — в текущем. Только по требованиям госинспекторов труда за 6 месяцев 2010 года около 6 тысяч работников получили задержанную заработную плату на общую сумму 56 млн. рублей.
Максимально усилена мера ответственности работодателей за нарушения законодательства о труде. За последние полгода в органы прокуратуры было направлено 136 материалов. Оштрафовано около 2 тысяч должностных и юридических лиц, а также индивидуальных предпринимателей на общую сумму более 8,5 млн. рублей, дисквалифицировано 13 руководителей, сообщает пресс-службе администрации Ростовской области.
